Ir al contenido principal

EL EBOOK DE PSICOBLOG PARA TABLETS Y MÓVILES

EBOOK2013300DESCÁRGATE EL EBOOK GRATIS


Un ebook con los posts de PSICOBLOG desde 2012, en formato PDF optimizado para móviles y tablets. Así podrás leerlo offline donde quieras. 

[sociallocker id="2469"]DESCÁRGATELO AQUÍ[/sociallocker]Los posts de 2012 y 2013 ordenados cronológicamente con todos los enlaces externos de las fuentes.
Descárgatelo, léelo y después si quieres puedes

Etiquetas:

Comentarios

  1. Algunos libros de psicología para leer estas vacaciones | PSICOBLOG5 de junio de 2013, 23:14

    [...] ESTÁ DISPONIBLE EL EBOOK DE PSICOBLOG, una recopilación de los mejores [...]

    ResponderEliminar
  2. María Luisa Lizárraga21 de febrero de 2014, 8:53

    Buenas noches.

    Hola homosapiens. Quería comentar que he dado Me gusta a la página en Facebook, que te he seguido en Twitter y aún así no me aparece por ningún lado alguna liga o un icono con la liga para descargar el libro. Me gustaría mucho tenerlo, para usuarios nuevos como yo facilita mucho conocer la travesía de la información que has o han presentado aquí.

    ¿Me reporto por e-mail o hay algo que no estoy haciendo bien para descargarlo?

    De antemano gracias.

    Saludos.

    ResponderEliminar
  3. Gabriel Solano21 de febrero de 2014, 10:42

    Hola María Luisa, tienes que pinchar en DESCARGATELO AQUÍ, si no te funciona el enlace, este es http://es.scribd.com/doc/183000769/PSICOBLOG-blogbook-2012-13 una vez aquí en la parte superior izquierda pulsa Descargar

    ResponderEliminar

Publicar un comentario

Entradas populares de este blog

La competencia de trabajo en equipo

¿Te gusta trabajar solo o prefieres trabajar en equipo? ¿piensas que se trabaja igual individualmente y en equipo?  ¿crees que son necesarias las técnicas de  Team Building  y de  motivación laboral ? En este artículo te explico lo que es la competencia de trabajo en equipo. Los cambios que han experimentado las organizaciones en las últimas décadas -cambios estratégicos, económicos y tecnológicos- está provocando que la manera de trabajar sea más colaborativa o cooperativa entre los trabajadores que las integran. La complejidad de las organizaciones y del mundo laboral en general generan diferentes situaciones que requieren diversidad de habilidades, adaptabilidad y altos niveles de conocimiento, y el trabajo en equipo es el modelo óptimo para conseguir la ventaja competitiva  en la empresa que permite aumentar la productividad, la innovación y la satisfacción en el trabajo. La colaboración y cooperación entre los miembros de la organización son necesarias para realizar las tareas, p
Publicar un comentario
Leer más

Orientación psicológica o psicoterapia

                                                          No es lo mismo orientación psicológica que psicoterapia. La orientación es una ayuda prestada por un profesional sobre un tema en concreto, actividades o situaciones determinadas a las que no se sabe enfrentar una persona, en diversos ámbitos de su vida como la familia, la pareja o el trabajo. Esta situación de conflicto puede generar ansiedad u otros síntomas molestos que puede agravarse llegando a una psicopatología, y para esto sí vale la psicoterapia. La psicoterapia se usa cuando aparecen trastornos emocionales que se han vuelto crónicos y que afectan al que acude a una consulta de un psicólogo.   Por eso, se puede decir que la orientación psicológica tiene un objetivo de mantener la salud mental y lograr un equilibrio del funcionamiento psicosocial manteniendo una autoconfianza y autocomprensión a un nivel adecuados, consiguiendo que nuestras habilidades sociales y personales se desarrollen con normalidad.  Situaci
Publicar un comentario
Leer más

Las emociones. La teoría de James-Lange

Una emoción es un proceso que implica una serie de condiciones desencadenantes o estímulos relevantes (lo que nos produce la emoción), la existencia de experiencias subjetivas o sentimientos, diversos niveles de procesamiento cognitivo (lo que pensamos), cambios fisiológicos o activación (los cambios en el organismos), patrones expresivos y de comunicación, que tienen efectos motivadores, es decir, movilizan para la acción, y una finalidad: la adaptación de la persona que siente esa emoción al ambiente en continuo cambio.
Publicar un comentario
Leer más